Coordinateur des systèmes de sécurité alimentaire et de qualité

Greenfield est à la recherche d’un Coordinateur des systèmes de sécurité alimentaire et de qualité pour se joindre à notre équipe en pleine croissance.

Basé à l’usine d’emballage de Brampton, ce poste est responsable de la création, de la mise en œuvre, de la surveillance et de la maintenance du système de sécurité alimentaire et d’analyse des risques et des points de contrôle critiques (HACCP) dans l’ensemble de l’usine d’emballage de Brampton de Greenfield Global, conformément au système de gestion de la sécurité alimentaire FSSC 22000 (FSMS). Il évaluera nos systèmes actuels et mettra en place les processus nécessaires pour se conformer à la norme et les harmoniser avec nos systèmes de gestion de la qualité, de l’environnement, de la santé et de la sécurité ISO existants. Le titulaire du poste mettra en place et dirigera l’équipe chargée de la sécurité alimentaire, en consultation avec la direction du site.
 
Qui sommes-nous ? 

Greenfield Global est un producteur et un fournisseur de premier plan de matières premières, d’ingrédients et d’additifs à haute  aleur ajoutée et à mission critique, qui sont vitaux pour les entreprises et font partie intégrante d’une économie à faible émission de carbone. Des start-ups aux plus grandes marques du monde, les clients font confiance au vaste portefeuille de produits de qualité supérieure de Greenfield, à son expertise en matière de réglementation et à son service de pointe pour améliorer la vie des gens et la santé de la planète.

Pourquoi travailler pour Greenfield ?

Nous innovons, collaborons et travaillons dans un but précis. En libérant le potentiel des personnes, des partenariats et de la nature afin d’accélérer les solutions durables pour la santé de la planète, notre travail a un impact positif sur l’environnement dans le monde entier. Nous sommes toujours à la recherche de personnes susceptibles d’apporter de nouveaux talents et de nouvelles expériences à notre équipe.

• Vous incarnez l’importance que l’entreprise accorde à la santé, à la sécurité, à l’environnement, à la qualité et à la sécurité alimentaire.
• Excellentes compétences en matière de communication, d’organisation, d’analyse, de prise de décision et de résolution de problèmes.
• Vous faites preuve d’initiative et d’un grand souci du détail
• Solides compétences en matière d’organisation et de gestion du temps, avec la capacité de gérer plusieurs tâches.
• Personne dotée d’excellentes aptitudes à la communication et favorisant le travail d’équipe.
• Posséder les valeurs de notre entreprise, à savoir l’honnêteté, l’intégrité, le respect et l’engagement, ainsi que la capacité à gérer le changement.

• Sciences alimentaires ou diplôme équivalent. Un enseignement, une formation ou une expérience pratique en matière de gestion de la sécurité alimentaire permettant d’assumer les responsabilités décrites dans la description du poste.
• Expérience de la gestion de la sécurité alimentaire dans le cadre d’un système reconnu par la GFSI, idéalement FSSC 22000 FSMS.
• Expérience confirmée de plus de deux ans dans le domaine de la sécurité alimentaire et de l’assurance qualité dans un environnement industriel.
• Le certificat PCQI serait un atout.
• Une expérience dans un environnement de fabrication ou de production est un atout.
• Une expérience dans le domaine des marchandises dangereuses est un atout.
• Esprit de collaboration, capacité à motiver et à travailler de manière transversale avec différents services.
• Agile, capable de faire pivoter les priorités, d’effectuer plusieurs tâches à la fois et d’accomplir les tâches de manière efficace dans un environnement de production en évolution rapide.
• Capacité à prendre des décisions éclairées en temps opportun.
• Permis de conduire valide de l’Ontario
• Être à l’aise dans un environnement dynamique, rapide et axé sur la clientèle.

• Élaborer, mettre en œuvre, surveiller et maintenir le système de gestion de la sécurité alimentaire (FSMS) conformément à la norme FSSC 22000 FSMS et aux exigences réglementaires.
• Élaborer un plan d’analyse des risques et de maîtrise des points critiques (HACCP) pour le site. Contrôler le plan HACCP afin de garantir une conformité permanente avec la norme et les exigences réglementaires.
• Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour élaborer et mettre en œuvre des processus de sécurité alimentaire.
• Surveiller la conformité aux contrôles des processus par des inspections régulières des installations, de la production et des activités liées à la qualité (présence sur le terrain). Identifier les actions correctives et surveiller leur résolution.
• Élaborer, mettre en œuvre et tenir à jour la documentation et les dossiers relatifs au système de gestion de la sécurité alimentaire, y compris les procédures, les formulaires, les références, etc. utilisés pour contrôler et vérifier les activités du système de gestion de la sécurité alimentaire.
• Former les employés aux procédures et aux meilleures pratiques en matière de sécurité alimentaire. Procéder à l’orientation des nouveaux employés et à l’encadrement des employés en ce qui concerne les exigences du système de gestion de la sécurité alimentaire.
• Communiquer avec le site et la direction en ce qui concerne l’état du système de gestion de la sécurité alimentaire.
• Favoriser l’amélioration continue du système de gestion de la sécurité alimentaire en identifiant les possibilités d’amélioration, en analysant les tendances et en intégrant les meilleures pratiques de l’industrie.
• Accueille les audits FSMS du bureau d’enregistrement et participe aux audits des clients.
• Organise et maintient le programme d’audit interne du SGSF.
• Collaborer avec les équipes chargées de la qualité et de la réglementation pour veiller à ce que les fournisseurs respectent les exigences du SGSF.
• Coordonne, gère et apporte son soutien à divers projets et initiatives en matière de sécurité alimentaire ainsi qu’aux tâches quotidiennes requises par le service d’assurance qualité.
• Collaborer de manière transversale à l’instauration d’un état d’esprit et d’une culture de la sécurité alimentaire dans l’ensemble du site.
• Autres responsabilités en fonction des besoins.

Rémunération totale et soins :

• Salaire de base dépendant de l’expérience et des performances démontrées
• Possibilités de formation formelle et informelle
• Prestations complètes en matière de santé et de soins dentaires
• Protection des revenus : couverture de l’invalidité à court et à long terme, assurance-vie, congés de maladie personnels rémunérés
• Temps de vacances dépassant les normes de l’industrie
• Programme d’épargne-retraite financé par l’entreprise avec possibilité de contribution individuelle
• Un travail intéressant et stimulant
• Culture intentionnelle axée sur la croissance et le développement, l’engagement et la communication

À propos de nous 
Nous possédons et exploitons cinq distilleries, quatre usines de fabrication et d’emballage de produits chimiques de spécialité et trois centres de recherche et développement sur les biocarburants et les énergies renouvelables de nouvelle génération. Ce modèle intégré améliore la transparence de la chaîne d’approvisionnement, le contrôle de la qualité, le développement de formulations personnalisées et, en fin de compte, la satisfaction des clients.

Valeurs fondamentales

• Honnêteté
• l’intégrité
• le respect
• Engagement
• Ouverture au changement

Principes fondamentaux

• L’innovation : Nous saisissons constamment les opportunités de développer de nouveaux produits, processus et méthodes pour répondre aux besoins divers et exigeants de nos clients.
• Collaboration : Nous sommes à la fois catalyseur et collaborateur. Nous travaillons avec des partenaires pour tirer le meilleur parti de nos produits existants et pour développer des solutions personnalisées répondant aux besoins de nos clients.
• Responsabilité : Notre engagement en faveur des communautés locales aux États-Unis et au Canada va au-delà des résultats. Nous rendons service à la planète en transformant des ressources renouvelables en carburants et produits chimiques à faible teneur en carbone.
• Agilité : Notre équipe n’est pas seulement rapide, elle a aussi la flexibilité et la créativité nécessaires pour s’adapter aux besoins des clients et développer des solutions sur mesure, dans le respect des délais.
• Discipline : Dans chaque usine, pour chaque client, pour chaque expédition, nous mettons la qualité au premier plan. Nous exploitons une chaîne d’approvisionnement étroite et transparente tout en respectant les normes réglementaires les plus strictes.